Em um cenário corporativo cada vez mais atento à saúde emocional, a atualização da NR-1  reforça uma pauta que já deveria ser prioridade: o cuidado com a saúde mental no ambiente de trabalho. Na IDG Engenharia , esse movimento não começou agora. Antes mesmo das novas diretrizes ganharem força, a empresa já vinha estruturando iniciativas voltadas ao bem-estar integral dos seus colaboradores, com um olhar humano, estratégico e, principalmente, preventivo. Mais do que acompanhar