IDG Cuida: um compromisso com a saúde mental que veio antes das exigências

Em um cenário corporativo cada vez mais atento à saúde emocional, a atualização da NR-1 reforça uma pauta que já deveria ser prioridade: o cuidado com a saúde mental no ambiente de trabalho.

Na IDG Engenharia, esse movimento não começou agora.

Antes mesmo das novas diretrizes ganharem força, a empresa já vinha estruturando iniciativas voltadas ao bem-estar integral dos seus colaboradores, com um olhar humano, estratégico e, principalmente, preventivo.

Mais do que acompanhar tendências, antecipar necessidades

O Programa IDG Cuida nasce justamente desse posicionamento: entender que resultados sustentáveis só existem quando as pessoas estão bem.

E isso vai além de discursos.

A parceria com a TelaVita fortalece essa visão ao oferecer suporte especializado, acessível e contínuo para todos os colaboradores.

Cuidado real, acessível e sem barreiras

Um dos grandes diferenciais do programa é garantir que o cuidado não seja limitado.

Na prática, isso significa:

• Acesso a mais de 200 psicólogos e 50 psiquiatras

• Consultas 100% online, com agilidade e flexibilidade

• Sem limite fixo de sessões, respeitando a necessidade individual

• Atendimento sigiloso, humanizado e de qualidade

  
  

Ou seja: cada colaborador recebe exatamente o suporte que precisa, no seu tempo e na sua realidade.

Um benefício que impacta a vida, dentro e fora do trabalho

O cuidado com a saúde mental não se restringe ao ambiente corporativo. Ele impacta diretamente:

• Qualidade de vida

• Relações pessoais

• Produtividade sustentável

• Equilíbrio emocional

  
  

Por isso, a IDG vai além do básico e inclui no programa:

• Palestras sobre saúde mental

• Rodas de conversa

• E, a partir de 2026, um pronto-socorro psiquiátrico, ampliando o suporte para situações de urgência

  
  

Tudo isso com um diferencial importante:

O investimento é 100% custeado pela IDG Engenharia

Cuidar de pessoas é construir o futuro

Ao antecipar uma pauta que hoje se torna exigência normativa, a IDG demonstra maturidade organizacional e compromisso genuíno com quem constrói a empresa todos os dias.

Mais do que um benefício, o IDG Cuida é um posicionamento:

➡️ Pessoas em primeiro lugar ➡️ Cuidado contínuo ➡️ Cultura que valoriza o bem-estar

Porque, no fim, empresas fortes são feitas por pessoas bem cuidadas.